خشایار قدیری نژاد مجله کسب و کار هاروارد – Kerry Goyette – اکتبر ۱۳۹۸ ۵ کاری که مانع نوآوری است در سال ۲۰۱۸ ایالات متحده برای اولین بار از لیست ۱۰ کشور مبتکر برتر جهان خارج شد. اما این لزوما نشان دهندهی سقوط کارآفرینی در این کشور نیست، بلکه بازتابی از محیط…
خشایار قدیری نژاد

خشایار قدیری نژاد
خشایار قدیری نژاد هستم، مدیر توسعه ارتباطات بنتک. ابتدا کامپیوتر نرم افزار خواندم و سپس کارشناسی ارشد MBA. در حال حاضر دانشجوی سیاستگذاری علم و فناوری در دانشگاه شهید بهشتی هستم. به اقتصاد و بسکتبال علاقه دارم.
-
-
یادگیری آنلاین به کدام سو میرود؟
توسط خشایار قدیری نژاد ۲۰ مهر ۱۳۹۸خشایار قدیری نژاد آینده یادگیری آنلاین – Leah Belsky – مجله کسب و کار هاروارد – اکتبر ۲۰۱۹ یادگیری آنلاین چارلز دبلیو الیوت، با سابقهی ۴۰ سال ریاست دانشگاه هاروارد، در مقالهی آخر خود، با عنوان آموزش جدید، مسیر جدیدی را برای آموزش ترسیم کرده بود. این مقاله که در سال…
-
مشکلات و ملاحظات کار تیمی
توسط خشایار قدیری نژاد ۱۷ مهر ۱۳۹۸خشایار قدیری نژاد Tomas Chamorro – مجله کسب و کار هاروارد – آگوست ۲۰۱۹ کار تیمی و استرس امروزه بیشتر کارها بصورت تیمی انجام میشود. کار تیمی میتواند ایدههای خلاقانه را بیشتر کند و عملکرد را بهبود ببخشد، اما میتواند استرس زا نیز باشد. در کار تیمی درگیری ایجاد میشود…
-
بازآفرینی شغل
توسط خشایار قدیری نژاد ۱۴ مهر ۱۳۹۸خشایار قدیری نژاد منبع: مجله کسب و کار هاروارد – ۲۰۱۹ شغل ایده آل شما چیست؟ هرچند پارامترهای مشخص و تعریف شدهای برای یک شغل ایدهآل وجود دارد، اما بیشتر انتخابهای شغلی ما بدون در نظر گرفتن این پارامترهاست، علیرغم اینکه نسبت به آنها آگاهی کامل داریم. اغلب ما سه…
-
چرا تلاش سازمانها برای تغییر شکست میخورد؟
توسط خشایار قدیری نژاد ۱۹ آبان ۱۳۹۷خشایار قدیری نژاد منبع: مجله کسب و کار هاروارد تغییر در سازمان ها ایجاد تغییر یک فرآیند چند مرحله ای و زمان بر است. باید دقت کرد که پرش از روی بعضی از مراحل فقط توهمی از سرعت را پدید می آورد و هرگز به نتایج رضایت بخش منجر نخواهد…